浙江理工大学副校长陈文华、市委组织部副部长余卫军、市科技局局长郑志成到会指导。会议还得到省内外多所知名高校和科研院所的大力支持。县四套班子领导、全县规上工业企业负责人、企业首席科技官、科技特派员和县第七届拔尖人才等参加会议。

　　县委副书记、县长张少华主持会议。

　　会上，大家一起观看了《黄荷凤院士致辞》。

　　县委副书记、政法委书记翁旭东宣读表彰文件。

　　现场举行了颁奖仪式，他们分别是：

　　授牌仪式中，市委组织部副部长余卫军和县委常委、组织部长朱永平为4家博士工作站授牌，他们分别是：鑫龙轴承、永合新材料、环宇轴承、职业中专。

　　县委书记潘晓辉为省级博士后科研工作站捷姆轴承授牌。

　　在签约仪式上，县政府与浙江理工大学、省火炬中心、中科创客学院分别签订战略合作协议。

　　浙江艾佳果蔬开发有限责任公司与浙江大学生物系统工程与食品科学学院签订合作协议。

　　常山纺织有限责任公司与东华大学签订合作协议。

　　浙江永合新材料有限公司与天津城建大学签订合作协议。

　　县委常委、常务副县长何健作科技人才工作报告。

　　县科技局局长李岳飞作表态发言。

　　常山企业代表哲丰新材料、先导科技、赛赛轴承作交流发言。

　　县委书记潘晓辉讲话。

　　会上出台了《常山县科技创新发展十条政策（试行）》：

　　一、支持高校科研院所产业技术研究院建设。设立高校科研院所产业技术研究院，鼓励与高校组建产业技术创新联盟，指导企业发展，开展技术攻关，给予研究院平台建设经费500万元，经绩效考核合格，每年再给予研究院运营资金300万元。

　　二、加大产学研融合发展。引进设立高校、科研院所技术转移中心或分支机构，开展工作的，每年给予运营经费补助50万元。与高校、科研院所、央企、上市公司开展技术合作，开发产业化项目，按技术合作费用的60%给予补助，单个项目最高不超过300万元。

　　三、鼓励关键共性技术攻关。支持龙头企业开展行业关键共性技术攻关，按技术攻关费用的20%给予补助，项目验收后，再按技术攻关费用的30%给予补助，单个项目最高不超过300万元。牵头与高校院所、上下游企业组建创新联合体“揭榜挂帅”攻关的，按技术攻关费用的30%给予补助，项目验收后，再按技术攻关费用的40%给予补助，总额不突破500万元。

　　四、加快科技成果转移转化。通过科技大市场竞价（拍卖）购买科技成果，给予2万元补助，实现产业化的，按技术合同实际支付额的20%给予补助，最高不超过50 万元。鼓励省级新产品产业化开发，按新产品鉴定3年内（含鉴定当年）的销售收入，达到500万元的，再给予5万元奖励；达到2000万元的，再给予10万元奖励，单个企业奖励不超过20万元。

　　五、鼓励加大研发投入。对上年度主营业务收入5亿元以上，研发投入占主营业务收入达4%以上的规上工业企业，按照税务部门认定的上年度允许加计扣除研发费用的10%补助，奖补资金最高不超过 300 万。对主营业务收入在10 亿元以上，研发投入占主营业务收入达 3.5%以上的规上工业企业；主营业务收入在20 亿元以上，研发投入占主营业务收入达 3%以上的规上工业企业，按照税务部门认定的上年度允许加计扣除研发费用的10%补助，奖补资金最高不超过 500 万元。

　　六、加大创新主体平台培育。培育省创新型领军企业，给予30万元补助。培育省重点实验室，给予100万元补助。认定市级研发（技术）中心，给予企业3万元补助。

　　七、鼓励科技金融创新。对获得省、市、县财政科技资助的企业，鼓励开展科技贷，按不低于企业所获得财政科技奖补资金额度的5倍给予信贷支持。

　　八、鼓励科技合作交流比赛。对入围政府部门主导实施的国家级、省级、市级创新挑战赛、创新创业大赛的项目，分别给予5万元、3万元和1万元资助。对获得大赛奖励的项目，给予1:1配套奖励。参加政府部门组织的科技交流合作，按企业参与人员实际支付费用的50%给予补助，每家企业每年不超过3万元。

　　九、培育引进创新人才。认定省领军型创业创新团队，按省级财政资助资金，给予1：1配套补助。引进创新人才，设立“研发飞地”的，给予30万元资助。对成功引进“引才计划”、“万人计划”、省领军型创业创新团队、海外工程师等，给予企业科技人才工作者最高不超过3万元的奖励。

　　十、加大科技创新券推广应用。创新券奖补额度提高到200万，每个科技创新券使用单位全年科技服务费小于2万元的部分（含2万元）可全额抵用，2万元至 5万元部分（含5万元）抵用50%，大于5万元部分抵用25%，每年不超过10万元。

大浪淘沙！

惟创新者进,惟创新者强,惟创新者胜！

时不我待！

发展的风口转瞬即逝，

常山会像抓常山教育一样抓科技工作！

只要全县上下咬定目标，

撸起袖子，找准位置，扑下身子，

常山科技一定能全速前进，赢得机遇、赢得未来！